Rafael Vilasanjuan recibe el premio Adqualis 2016 al Directivo Implicado en el Desarrollo de Personas

El director del departamento de Análisis y Desarrollo Global de ISGlobal, Rafael Vilasanjuan, recibió el "Premio al directivo implicado en el desarrollo de personas" durante la XVII edición de los AQ Awards, los premios dedicados a la excelencia en Recursos Humanos, que se celebró el pasado 12 de diciembre en el Teatro Nacional de Catalunya. Los premios, que se han convertido en una cita de referencia para los profesionales del sector, no solo representan el reconocimiento a una labor profesional de mérito sino también a los valores de los premiados. Los presentadores subrayaron la importancia de que los líderes “actúen como coaches, que motiven a su equipo día a día para buscar y aportar nuevas soluciones”.

Rafael Vilasanjuan, al recibir el "Premio al directivo implicado en el desarrollo de personas", dijo agradecido “entiendo que mi trabajo es profundamente egoista porque siempre he trabajado por valores que me aportan más de lo que yo doy.” Vilasanjuan, quien antes de su puesto actual fue subdirector gerente del Centro de Cultura Contemporánea de Barcelona (CCCB) y secretario general de Médicos Sin Fronteras donde trabajó durante 12 años, señaló que “trabajar en equipo significa que ese equipo se acabe responsabilizando” y se felicitó de que después de muchos años de carrera, casi todos los que han trabajado con él ahora ocupan cargos de alta responsabilidad.

También se entregaron los premios al "General manager más distinguido por su implicación con las personas", que fue para Miguel Angel Garcia, director general regional del sur de Europa de Olympus; al "Director de Recursos Humanos", para Ruth Pina, directora de Human Resources & General Affairs de Nissan Motor Ibérica S.A.; y el premio de Responsabilidad Social Corporativa a la entidad municipal Parcs i Jardins del Ajuntament de Barcelona.

Desde 1999 la compañía AdQualis Human Result celebra anualmente los premios AQ Awards, en los que se reconocen las prácticas más innovadoras en la gestión empresarial de los recursos humanos y se premia la trayectoria de los directivos que las impulsan.